工作总结和自我评价怎么写（员工自我评价简短30字）

简介：

工作总结和自我评价是每年企业中的常规工作之一，其目的是帮助员工审视自己在过去一年中的工作表现和发现优势和不足，以更好的实现自我提升和职业发展。本文将介绍如何撰写一份高质量的工作总结和自我评价。

一、工作总结

1. 工作内容及完成情况

在工作总结中，需要清晰地列出过去一年参与的项目、工作内容和承担的职责，以及每个项目/职责的完成情况和水平。同时其他涉及到的因素也要详细说明，比如时间配合、是否有帮助等。

2. 工作难点及解决方法

每个项目或职责都会遇到不同的问题和难点，所以在工作总结中需要详细列出所遇到的难点，并提供解决方案和措施。这样不仅有对自己成长的考察，同时也能对其他员工提供有益的帮助。

3. 工作收获和经验

在工作总结中要突出重点，总结工作中的成功经验、亮点和感悟。如对自己日常工作有所总结并且有目标、对团队的贡献、自己的成长等都要详细记录，有助于更好的实现职业发展。

二、自我评价

1. 工作实际表现

自我评价是评价自己过去一年的工作表现，需要理性评估自己的能力和责任心。这里，可以结合工作内容的完成情况、难点的解决情况、工作收获和经验方面进行分析和总结。

2. 自身优势和不足

在自我评价中，需要客观的评估自己在工作中表现出来的优势和不足。分析并找到自身擅长和弱点，是提升自己最有效的方法之一。

3. 个人职业规划

最后，根据自己对工作的认识和了解，制定适合自己的个人职业规划。规划要具体，涉及到目标、计划、时间表和实施策略等，目的是确保自己的工作水平得到进一步提升和发展。

总结：

工作总结和自我评价是整体帮助我们指导自己发展职业，充分利用好自身的优势来弥补个人职业发展中的不足，是一次具体行动和实践。